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Empresa
Strategic Talent SolutionsDescripción de la Empresa
Empresa de servicios dedicada a la consultoria para empresas en reclutamiento de personalDepartamento
LimaLocalidad
LimaSalario
1000Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Gestionar el registro de la solicitud de Licitación en el Log de Licitaciones detallando el tipo de servicio,según procedimiento interno y estándar vigente.
2. Gestionar y/o participar de las visitas técnicas que sean programados por el cliente.
3. Revisar la información a detalle (Bases de Licitación, Términos de referencia, anexos, formatos, y demás
información recibida). Elaborar el log de control de documentos recibido según procedimiento y
estándar vigente.
4. Gestionar la elaboración de las propuestas en estricto cumplimiento del procedimiento interno,
involucrando a todos los actores de forma oportuna.
5. Elaborar la relación de requerimientos que deberán ser emitidos para cotización en general, analizando
las opciones a ser consideradas en la Propuesta.
6. Gestionar los análisis de riesgos asociados a la parte operativa identificando los costos que podrían
implicar para introducir en la propuesta.
7. Elaborar y gestionar la emisión y entrega de los documentos que formaran parte de los entregables en
la propuesta.
8. Elaborar las plantillas de Ppto a presentar, incluyendo actividades y/o aspectos no previstos por el
cliente.
9. Coordinar con los responsables de área de soporte, la validación de la estructura con los recursos a
considerar en los gastos generales.
10. Revisar a detalle los concerniente a la parte de equipos, tarifas, tipo de equipos, definición de estos,
cantidades, costos asociados, soportes propios y de terceros.
11. Elaborar la propuesta económica, incluyendo los análisis económicos de forma rigurosa conforme a lo
establecido, y asegurar la aprobación por la Gerencia del Área hasta la Presidencia Ejecutiva inclusive.
12. Plantear alternativas en la propuesta que evidencien la experiencia orientada a ganar la Licitación.
13. Realizar visitas de trabajo a las operaciones para obtener información real que permita sincerar
parámetros y/o criterios tomados para la elaboración de los precios unitarios.
14. Establecer las lecciones aprendidas en cada propuesta que sirva para retro alimentar las siguientes o
similares que se presenten.
15. Asegurar la integridad de los procesos cuando se planifiquen e implementen cambios en el SIG,
teniendo en consideración la determinación de posibles nuevos riesgos y oportunidades, y sus
respectivas acciones para abordarlos.
5.-Cumplir el reglamento interno de trabajo, reglamento de seguridad y salud en el trabajo.
6.-Cumplir los lineamientos del sistema integrado de gestión de calidad, seguridad, salud
ocupacional, medio ambiente y Antisoborno.
7.-Cumplir con otras responsabilidades inherentes al cargo
Bachiller en ingeniería civil, minas o afines
b) Especialización
c) Otros Conocimientos Deseable en:
• Gestión de proyectos
• Manejo de base de datos • Elaboración de procedimientos
• Propuestas técnicas económicas
• Documentos técnicos asociados a la especialidad.
• Análisis de riesgos. Indispensable:
• Open pit.
• Movimiento de Tierras
d) Idiomas Deseable inglés nivel intermedio
e) Manejo de Software Deseable Ms Project.
Deseable Excel avanzado Deseable Power Point y Word intermedio Deseable S10
f) Experiencia en Deseable en minería subterránea, tajo abierto y movimiento de tierras
g) Tiempo de experiencia mínima requerida en total (años) 5 años
Mínimo Nivel Académico Requerido
Grado Post UniversitarioMínimo Nivel de Inglés Requerido
IntermedioMínima Experiencia Laboral Requerida
5-10 añosEMPLEOS RELACIONADOS
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