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Empresa
soportexDescripción de la Empresa
Somos Soportex, Somos una empresa dedicada al servicio de ensamblado de muebles y gimnasios, como también a la venta e instalación de racks para TV.Departamento
LimaLocalidad
LIMATipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
REQUISITOS:Egresada/ Bachiller o universitario, de la carrera de PSICOLOGIA
Experiencia mínima de 3 meses en el cargo.
Residir en zonas aledañas a Los Olivos, Comas, Carabayllo, SMP o Lima Norte
FUNCIONES:
Publicar ofertas de empleo en diferentes plataformas.
Filtro de CV
Filtro telefónico y programación de entrevistas.
Explicar detalladamente y solventar posibles dudas sobre las vacantes disponibles.
Realizar entrevistas laborales
Identificar y seleccionar las mejores solicitudes de empleo para cada vacante.
Aplicación de pruebas psicológicas
Coordinar y gestionar el proceso de contratación desde el principio hasta el final.
Inducción al personal nuevo
Armado de file del personal
Actualización del legajo del personal
Implementación de propuestas en base al talento humano (evaluación de
desempeño, pruebas psicológicas, etc)
Apoyo en el seguimiento de faltas y permisos (auxiliar, Chofer, Armador)
Apoyo en la organización de celebraciones (días conmemorativos, cumpleaños)
Inclusión y renovación del sctr y al seguro vida ley
Realizar el trámite del formato del sctr en caso de accidentes.
Entrega de celulares y chips
Actualización de base de datos
Apoyo en asistir a ferias laborales y realizar volanteo
Realizar publicaciones en diversas plataformas de bolsas laborales.
Realizar entrevistas a través de llamadas, meets o zoom.
Seleccionar al candidato idóneo con la finalidad de cumplir el requerimiento.
Realizar charlas informativas como inducción.
Realizar seguimiento en los primeros días de capacitación
Realizar los procesos de atracción, selección y headhunting, asegurando la calidad de los mismos.
Mantener actualizada la batería de pruebas y técnicas a aplicar según perfil de puesto
Actualizar el tracking de avance del proceso
Realizar procesos de búsqueda proactivas para posiciones claves
Dar seguimiento al proceso de onboarding
Organizar actividades de Bienestar de acuerdo al Programa Anual
Colaborar con otros objetivos y actividades propias del área
BENEFICIOS
Ingreso a planilla mype desde el primer día
Inclusión al SCTR y VIDA LEY
Capacitaciones
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